仲裁费用的记账方式通常遵循以下规则：

管理费用科目 ：企业本身应承担的仲裁费用应列支于管理费用科目下，具体可设置子科目如“劳动仲裁费用”以便于管理和追踪成本。

营业外支出：

如果仲裁费用是企业无法追回的代垫费用，则应将其作为损失，列入营业外支出科目。

个人所得税处理：

根据相关税法规定，如果仲裁涉及赔偿款，可能需要处理个人所得税。补偿金额在一定范围内可能免征个人所得税，超出部分则需按规定缴纳。

企业所得税处理：

符合个人所得税处理规定的金额，可能允许在企业所得税汇算清缴时税前列支。

会计分录示例

计提仲裁费用时：

```

借：管理费用——劳动仲裁费用

贷：应付职工薪酬——工资/其他应收款——代垫款项

```

实际支付仲裁费用时：

```

借：应付职工薪酬——工资/其他应收款——代垫款项

贷：银行存款

```

如果涉及个人所得税：

```

借：其他应收款——代垫款项

贷：银行存款

```

收到赔款时：

```

借：银行存款

贷：其他应收款——代垫款项

```

请根据具体情况调整会计分录，并确保遵循最新的会计准则和相关税法规定。