离职机票的有效期主要取决于机票类型和航空公司的政策。以下是几种常见情况下的有效期规定：

特价机票：

特价机票的有效期通常为一年，但如果需要变更航班或价格有差异，可能需要补差价或无法改签。

特殊舱位机票：

例如国航O仓（头等舱特价票）的有效期为3个月，而全价机票的有效期则是一年内，且可以多次改签。

未使用的机票：

如果机票从未使用，则从开票之日算起，一年内可以办理退票。

部分使用的机票：

如果机票已经部分使用，则从第一段航程日期算起，一年内可以办理退票。

国际往返机票：

对于国际往返机票，旅行日期的限制通常较为严格，比如14天以内的往返或30天以内的往返，但最长不超过一年期限。

东航免票：

东航员工免优票在离职后的一年内仍然有效，但需要支付50元的机场建设费，且客票状态会被挂起禁止使用。

综上所述，离职机票的有效期主要取决于机票类型和航空公司的具体政策。对于未使用的机票，通常在一年内有效；对于已部分使用的机票，从第一段航程日期算起的一年内有效。此外，某些特殊情况下（如东航免票），离职员工在一年内仍可以享受一定的机票优惠，但需遵守相关使用条款和费用规定。

建议：在离职前，建议仔细查看机票上的有效期规定，并提前规划好行程，以确保机票能够在有效期内使用。